Talleres comunicó los principales ejes de la reunión mensual de Comisión Directiva, realizada en el Centro Deportivo Amadeo Nuccetelli, después de confirmarse la salida de Sebastián Fassi, hijo del presidente Andrés Fassi, de la estructura deportiva del club.
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Uno de los puntos centrales fue el análisis de la situación futbolística. La dirigencia reconoció que la campaña del primer equipo “no estuvo a la altura de los objetivos planteados” y asumió la responsabilidad por los resultados.
A partir de ese diagnóstico, el club resolvió iniciar una nueva etapa en su política deportiva, con una reestructuración integral del fútbol profesional y de la dirección deportiva. El objetivo, según informó, será establecer un modelo de trabajo basado en la planificación estratégica.
Los principales puntos de la reunión
La Comisión Directiva también ratificó a Omar De Felippe al frente del plantel para el tramo final del torneo y señaló que ya trabaja junto al entrenador en la planificación de la temporada 2027.
En el comunicado, Talleres sostuvo que la dirigencia comparte el sentimiento de los hinchas y destacó “el permanente compromiso, esfuerzo y acompañamiento de la familia Albiazul”. En materia administrativa, ratificó una política de austeridad y equilibrio entre ingresos y gastos ante las restricciones económicas generales.
Respecto de las inversiones, el club proyecta terminar durante el último trimestre del año el edificio de mantenimiento destinado al resguardo de la maquinaria utilizada para los campos de juego. También prevé completar el trazado vial perimetral de más de 2.000 metros.
Además, la Comisión Directiva enumeró otros temas incluidos en la agenda:
1. Continuar durante la próxima semana con los encuentros con periodistas que cubren habitualmente la actualidad de Talleres.
2. Acompañar las iniciativas del Ministerio Público Fiscal y la Fiscalía General para capacitar sobre el uso responsable y legal de las redes sociales, con el objetivo de preservar la identidad de las personas, proteger la libertad de expresión y prevenir delitos, discursos de odio, discriminación, antisemitismo, xenofobia y violencia.
3. Fortalecer el seguimiento de los aportes surgidos de las mesas de trabajo y de los diálogos mantenidos con asambleístas.
4. Renovar la invitación a los distintos grupos de socios para que se constituyan formalmente como agrupaciones, de acuerdo con la normativa estatutaria. Actualmente, según indicó el club, no existe ninguna conformada bajo esas condiciones.
5. Destacar la primera experiencia internacional del fútbol femenino, el desempeño de las divisiones inferiores y la promoción de juveniles al primer equipo.
6. Aplicar plenamente los códigos de conducta y el Reglamento Interno, vigente desde 2015.
