El aumento del personal doméstico quedó oficializado por el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social en el marco del acuerdo paritario del año 2022-2023, que prevé un alza del 15 por ciento desde junio.
En el salario de abril, que se cobra en mayo, impactará el primer incremento. Se trata de un reajuste del 6 por ciento. En el quinto mes del año, habrá una nueva suba y será del 9 por ciento. De esta forma, el año paritario que rige desde junio 2021 a mayo 2022 resultará con un incremento total del 65%.
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Al inicio del nuevo período (junio) quedó establecida una suba del 15 por ciento y se espera que en agosto se realice un nuevo encuentro para revisar el porcentaje de suba en general.
La escala salarial abril 2022
Supervisor
*Hora con retiro: $ 355,50
*Mensual con retiro: $ 44.405,50
*Hora sin retiro: $ 389,90
*Mensual sin retiro: $ 49.463,00
Personal para tareas específicas
*Hora con retiro: $ 336,50
*Mensual con retiro: $ 41.255,50
*Hora sin retiro: $ 369,00
*Mensual sin retiro: $ 45.924,50
Caseros
*Hora: $ 317,50
*Mensual: $ 40.251,50
Asistencia y cuidado de personas
*Hora con retiro: $ 317,50
*Mensual con retiro: $ 40.251,50
*Hora sin retiro: $ 354,00
*Mensual sin retiro: $ 44.586,00
Personal para tareas generales
*Hora con retiro: $ 294,50
*Mensual con retiro: $ 36.197,50
*Hora sin retiro: $ 317,50
*Mensual sin retiro: $ 40.251,50