Los sueldos de las empleadas domésticas tienen incremento a partir del acuerdo confirmado el martes, a lo que se sumará un bono a pagarse en febrero y marzo, indicó la Comisión Nacional de Trabajo de Casas Particulares.
El adicional es otorgado en paralelo al aumento salarial del 1,5% en febrero y otro 1,5% en marzo (acumulativos). El extra es una suma no remunerativa por única vez que deberá abonar el empleador, según la cantidad de horas trabajadas por semana.
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De cuánto es el bono según la carga horaria
El monto varía de acuerdo al régimen de trabajo:
- 0 a 12 horas semanales: $8.000 en febrero y $8.000 en marzo.
- 12 a 16 horas semanales: $11.500 en febrero y $11.500 en marzo.
- Más de 16 horas (y personal sin retiro): $20.000 en febrero y $20.000 en marzo.
El adicional se suma al salario mensual correspondiente y no reemplaza el aumento acordado del 1,5% para cada mes.
De esta manera, quienes trabajan más de 16 horas semanales o bajo la modalidad sin retiro percibirán el bono más alto, que se repetirá en ambos meses junto con los haberes actualizados.
